一、任職條件：
1.具有全日制大學(xué)專科及以上文化程度，法律、金融、投資、財會、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；
2.年齡在35歲-45歲；性格外向、大方、熱愛工作、熱愛生活；
2.8年以上法律、銀行、證券或相關(guān)行業(yè)工作；
3.熟悉財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)政策、法律知識、金融學(xué)知識；
4.擅長金融市場分析與資料收集、金融產(chǎn)品風(fēng)險評估；并熟悉資本市場運作模式及資本市場現(xiàn)趨勢（IPO、新三板、區(qū)域性股權(quán)交易市場），有從事此相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.熟悉銀行內(nèi)部控制法規(guī)與制度，具有銀行和資本運作的豐富資源和實際經(jīng)驗。
6.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團隊管理、督導(dǎo)、評估能力，具有**的企業(yè)服務(wù)能力；
7.有較**的文字和語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
二、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制訂公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，并督促實施；
2.負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計劃，并督促實施；
3.負(fù)責(zé)掌握市場信息、開拓市場，根據(jù)市場需求確定經(jīng)營策略，調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)營模式；
4.負(fù)責(zé)審核公司運營報表，控制運營成本，健全公司內(nèi)控機制；
5.負(fù)責(zé)保持與銀行及相關(guān)金融單位的聯(lián)絡(luò)與溝通；
6.帶領(lǐng)團隊積極拓展企業(yè)掛牌上市：每月舉辦掛牌上市活動4場，推薦股改企業(yè)2家；掛牌企業(yè)目標(biāo)10家；對外拓展合作平臺2家。
7.負(fù)責(zé)經(jīng)營管理團隊的建設(shè)，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)下屬的工作，督促、檢查工作任務(wù)的完成；
8.審定總監(jiān)級及經(jīng)以上級別員工的聘用、晉升、獎懲、解聘等事項。
9.組織實施董事會的有關(guān)決議，完成董事會下達(dá)的各項指標(biāo)；
10.協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息暢通;合理配置各部門資源,**大化利用現(xiàn)有資源;
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
聯(lián)系我時，請說是在廣州校園網(wǎng)上看到的，謝謝！